プリセプターのための今どき新人看護師の育て方・支え方


Z世代の特徴と価値観を知る
プリセプターの皆さん、Z世代と言われている新人看護師と価値感の違いに困惑し、対応に困ていませんか?しかし、Z世代の特徴や価値観を知ることで円滑にコミュニケーションをとり、Z世代ならではの強みを引き出し活かすことでプリセプター自身も新人看護師も共に前向きな気持ちで働けるコツをお話しします。また、セルフケアのお話もします。
セミナープログラム
1,Z世代って、どんな世代?
2,Z世代の気持ちを知り強みを引き出す育て方
3,セルフケアのテクニック
※こちらのセミナーは講義資料等はお送りいたしません。資料の郵送をご希望される場合は【講義資料郵送付き】セミナーをお申し込ください。
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配信開始日の2日前を目安にメールでお送りいたします。
セミナー講師プロフィール
太田 夏江
甲子園短期大学卒業後、産業カウンセラー・心理相談員の資格を取得。
「日本メンタルヘルス協会」心理カウンセラーとして、様々な職種の方々のカウンセリングを行い、その後「元気で長生き研究所」専属心理カウンセラーとして医療に携わる方々の心とからだの相談に従事。
2006年10月 保健・医療・福祉に携わる方々のみのならず、あらゆる方々への心のサポートを通じ、より広く社会に貢献したいとの願いから「マーベルハート」を設立する。
マーベルハート主宰。奈良市立看護専門学校非常勤講師も務める。
“心とからだは車の両輪である”という考えに基づき、リラクゼーションのひとつとして気功操体法を用いて、からだの歪み調整を指導しながら心理カウンセリングを実践。加えて、“ケアする人こそ元気に”をコンセプトに看護・介護に携わる方々に向けた、元気を取り戻す「メンタルヘルス講演・研修・講座」など、幅広く活動している。
受講者の声
〔看護師 職歴 3〜5年未満〕
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●とっても勉強になるご講義で、新人の見方や自分の指導方法について見直す良い機会となりました。
ありがとうございました!!
〔看護師 職歴 5年以上〕
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●とてもわかりやすい資料と講義でした。1時間という短い講義の中に要点がしっかりとあってとても勉強になりました。
良い先輩から教わった新人さんがプリセプターになった時にも良き先輩をしてくれると信じて退職しない看護職の循環を築けたらいいなと感じました。
〔看護師 職歴 5年以上〕
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●貴重な講義ありがとうございました。
一回り以上も年下の新人教育を担当しており、自分の新人の頃とは比べることも出来ずどのように対応したら良いのか悩んでおりました。
そんな時にこの講義を知り、ドンピシャなテーマでとても楽しく拝聴しました。
今回の講義の内容を病棟スタッフにも還元し、何年後かに成長したね!と、みんなで言えるよう頑張りたいと思います。
〔看護師 職歴 5年以上〕
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●わかりやすかったです。
今、年上の配置換え看護師のプリセプターをしています。
存在と行動を分けて、考えるとゆう、考え方を意識しながら事実だけをシンプルに見ていく事で、自分の感情が入らず、教育できることを知れたので、意識して取り入れたいです。
〔看護師 職歴 5年以上〕
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●指示待ち〜のセミナーを受講した際、先生からのオススメもあり迷っていましたが受講させていただきました。
1時間ということで受講しやすく、期間中何度か繰り返し視聴することが出来たので、より理解、納得することが出来たと思っています。
少しずつ意識し実践していくことで新人の変化を感じることが出来たり、自分の成長にも繋がる事を期待して日々行動してみようと思いました。スタッフも少なく追われる毎日で、新人や他若手スタッフの行動にイライラしてしまうことが多いのが現状です。そんな中、今回の事を意識して行動できるようになれたらストレスも軽減され自分の行動も改善でき、さらに新人の成長も感じられたら…そんな日が来ることを期待して出来ることから頑張ってみようと思いました。新人育成について学びたいと思い二講義続けて受講させていただきました。ですが、自分にとってもプラスになる内容で有意義な時間でした。
それぞれの考え方があるのでなかなか難しいのですが同僚にも伝授し、みんなで同じ方向を向いて行けたらいいなと思いました。
本当に受講して良かったです。ありがとうございました。
〔看護師 職歴 5年以上〕
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開催日時 | 2024年2月24日(土) ~ 2024年3月2日(土) 23:59 |
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会場 | オンライン 【講義時間 60分程度】 |
講師 | 太田夏江 |
申込締切日 | 2024年2月14日 |
参加費:¥ 5,500 税込
ホームページ会員 加算ポイント:110pt